1月12日上午，宿迁高等师范学校举行2022年度工作总结会。校党委书记、校长韩勇等领导班子成员及全体教职工参加会议，党委委员、副校长张彦芝主持会议。
韩勇从深化“融”字，党建引领作用有效发挥；立足“改”字，内涵式高质量发展取得长足进步；凸显“严”字，党风廉政及作风建设水平显著提升三个方面全面总结了学校2022年工作。他说，过去的一年，巡察整改取得预期成效，很好贯彻了“推动改革、促进发展”的巡察整改要求，整改完成率达86.4%。“书记项目”纵深推进有力，“双带头人”培育扎实推进，选树党员先锋岗先进典型12人。内涵式高质量发展成果持续丰硕，艺术教育优势继续凸显，在各级各类比赛中获奖33项；社团活动开展再结硕果，蝉联江苏省“学宪法·讲宪法”知识竞赛一等奖，收获冰心儿童文学新作奖，啦啦操获省级团体二等奖2项，学校获评全市共青团工作先进单位；技能赛事比武持续向好，在第三届长三角师范生教学基本功大赛、省市职业院校技能大赛等赛事中获一等奖2项、二等奖2项、三等奖9项；教师队伍建设稳步向前，9人次获“江苏省教学名师”“市职教名师”“市职教学科带头人”等荣誉，教师在市级以上各类赛事中获5个一等奖、6个二等奖、7个三等奖；科研成果再上新台阶，全年各级各类课题立项37项，3项发明获国家实用新型专利授权，教师公开发表论文达201篇。
韩勇强调，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是实施“十四五”规划承上启下的关键之年，更是推动学校升专创建、办学水平评估取得重要突破的攻坚时期，做好今年工作任务艰巨、意义重大。各部门要紧扣学习贯彻党的二十大精神主线，突出内涵式高质量发展主题，聚焦升专创建、五年制高职办学水平评估两项重点任务，持续深化管理体制、干部人事、教育教学三项改革，大力推进“四度”校园建设，坚持“五个不动摇”，努力实现党建引领水平、人才培养质量、教师队伍建设成效、专业建设水平、开放办学实践、服务地方能力六个方面提升，重点做好强化党建引领，立德树人；加强师资队伍建设，强基固本；推进教育教学改革，提升质量；推动干部人事改革，激发活力；深化体制机制改革，释放动能；提升服务地方能力，开放办学；加快基础工程建设，优化保障等七个方面工作。
会上，韩勇还就做好寒假工作做了部署安排。党委委员、副校长刘芝兵通报了校园安全大检查情况，结合新型冠状病毒感染防控方案（第十版）要求，解读了寒假期间进出校园的有关规定。
